L’humain d’abord.
Nous recrutons d’abord des personnes, avec leur singularité et leur potentiel. L’écoute, le respect et la bienveillance guident notre façon de travailler, et la réussite de chacun·e compte autant que celle des projets.

Chez Bomzai, l’humain est au cœur de tout ce que nous construisons. Cinq principes guident nos décisions, nos projets et notre manière de travailler ensemble, entre Paris et São Luís.
L’équipe Bomzai
Nos valeurs vivent dans le concret : dans la façon dont nous recrutons, dont nous accompagnons chaque personne, et dont nous livrons nos projets.
Elles sont le socle d’un collectif pluridisciplinaire : data, IA, métier et sciences humaines, où la diversité des profils et des personnes fait la qualité du travail.
Nous recrutons d’abord des personnes, avec leur singularité et leur potentiel. L’écoute, le respect et la bienveillance guident notre façon de travailler, et la réussite de chacun·e compte autant que celle des projets.

Chacun·e a sa place chez Bomzai, quels que soient son genre, son orientation, son origine ou son histoire. Nous cultivons un environnement inclusif, fondé sur l’égalité femmes-hommes et le respect de toutes et tous.

Nous sommes une équipe de terrain. Ce que nous construisons est livré, utilisé et conçu pour durer. Notre exigence se mesure à l’impact réel pour nos clients.

Formation continue, mentorat et partage des savoirs font partie de notre quotidien. Chacun·e progresse et fait progresser les autres : la montée en compétence est un effort collectif.

Nous tenons nos engagements, envers nos clients comme entre nous. Nous restons présents au-delà de la mise en production, car la confiance se construit dans le temps.

Chaque valeur est une partie de l’arbre, du pot jusqu’aux fruits. Faites défiler : chaque partie s’illumine à son tour.
Protéger l’entreprise et l’équipe. L’entrée chez Bomzai passe par la rencontre et un temps d’échange avec l’équipe, pour s’assurer d’une vraie compatibilité humaine et culturelle.
Partager le travail, les décisions et les récompenses. Des racines solides et entremêlées, parce que la croissance prend tout son sens lorsqu’elle est collective.
Se mettre au service de nos clients et de l’équipe. Le tronc porte la structure, les branches transmettent l’énergie : chaque consultant·e est un relais de valeur.
Chercher l’excellence dans chaque livrable. Nos feuilles et nos fruits sont le résultat visible de notre engagement : un impact concret, mesurable, pour nos clients et pour l’équipe.
Des engagements concrets, tenus au quotidien. Voici ce que ces valeurs changent vraiment dans le travail.
Un·e référent·e dès l’arrivée, un cadre clair et le temps de bien démarrer.
Budget dédié, certifications et temps d’apprentissage intégrés au travail.
Des points fréquents et transparents pour avancer ensemble, tout au long de l’année.
Une organisation hybride et des bureaux ouverts à Paris et São Luís.
Un environnement et des outils récents, à disposition pour travailler efficacement au quotidien.
Séminaires, ateliers et moments partagés tout au long de l’année.